ஜே.எஸ். டோஹ்பிட், என்.பி. நானா, பி. ஃபௌமனே, இ.டி.எம்பௌடோ, ஆர்.ஈ.எம்.பு, மற்றும் ஆர்.ஜே.ஐ.
சிக்கலான உழைப்பு வழக்குகளின் தாமதமான பரிந்துரைகள் மற்றும் நீடித்த உழைப்பு ஆகியவை தாய்வழி நோயுற்ற தன்மை மற்றும் இறப்பு ஆகியவற்றில் பெரும் பங்களிப்பை வழங்குகின்றன. தொழிலாளர் வழக்குகளைப் பின்தொடர்வதில் தொழிலாளர் பார்டோகிராம் ஒரு பயனுள்ள கருவியாகக் காட்டப்பட்டுள்ளது. யாவுண்டேவின் பரிந்துரை மகப்பேறுகள் புற மருத்துவமனைகளில் இருந்து தாமதமான மற்றும் மோசமாக நிர்வகிக்கப்படும் பிரசவ நிகழ்வுகளைப் பெறுகின்றன. இந்த ஆய்வின் அடிப்படையானது, பரிந்துரைகள் வரும் முக்கிய மையங்களில் உள்ள சுகாதாரப் பணியாளர்களிடையே உழைப்புப் பகுதியின் அறிவு, அணுகுமுறை மற்றும் நடைமுறையை மதிப்பிடுவதாகும். ஆய்வில் சேர ஒப்புக்கொண்ட அந்த மருத்துவமனைகளின் பணியாளர்களை நாங்கள் நேர்காணல் செய்தோம். மாணவர்களும் ஆய்வில் பங்கேற்க விரும்பாதவர்களும் விலக்கப்பட்டனர், மேலும் இந்த ஆய்வு ஜனவரி முதல் மார்ச் 2006 வரை 3 மாதங்கள் நீடித்தது. எங்கள் முடிவுகள், பணியாளர்கள் தொழிலாளர் பார்ட்டோகிராம் பற்றி, குறிப்பாக (100%) நன்கு அறிந்தவர்கள் என்பதைக் காட்டுகிறது. மருத்துவர்கள். அவர்கள் தொழிலாளர் பார்டோகிராம் மீது நேர்மறையான அணுகுமுறையையும் கொண்டிருந்தனர். இருப்பினும், பார்டோகிராம் வழக்கமாகப் பயன்படுத்தப்படவில்லை, பதிலளித்தவர்களில் 50% மட்டுமே அதைத் தொடர்ந்து பயன்படுத்துவதை ஏற்றுக்கொண்டனர். அவர்களில் பெரும்பாலோர் பார்டோகிராம் கிடைக்காததற்கு குறைந்த பயன்பாட்டு விகிதத்தை குற்றம் சாட்டினர். தொழிலாளர் பார்ட்டோகிராம் பற்றிய நல்ல அறிவு மற்றும் அதன் பயன்பாடு குறித்த நேர்மறையான அணுகுமுறை இருந்தபோதிலும், பயன்பாட்டின் விகிதம் இன்னும் குறைவாகவே உள்ளது. பணியாளர்களின் பயிற்சி மிகவும் நடைமுறைக்குரியதாக இருக்க வேண்டும் மற்றும் தொழிலாளர் பார்டோகிராம் தனியார் மற்றும் பொது இருவருக்கும் கிடைக்க வேண்டும் என்று நாங்கள் பரிந்துரைக்கிறோம். மருத்துவமனைகள். பார்டோகிராமின் திறம்பட பயன்பாட்டை உறுதிசெய்ய ஒரு தணிக்கை அமைப்பும் ஏற்படுத்தப்பட வேண்டும்.