கணக்கியல் ஆராய்ச்சியின் சர்வதேச இதழ்

சுருக்கம்

முக்கிய சுய-மதிப்பீடு ஒவ்வொரு வேலையிலும் தாக்கத்தை ஏற்படுத்துமா - விளைவுகள்? நிறுவன சமூகமயமாக்கலின் மிதமான பாத்திரத்தை சோதிக்கவும்: ஒரு அரசாங்க நிறுவனத்தில் புதியவர்களின் சூழலில் அனுபவ ஆய்வுகள்

மஹ்தானி இப்ராஹிம், முக்லிஸ் யூனுஸ், பெர்டி நசிருன் சிஜாபத்

ஒரு மிதமான உறவாக அமைப்பு சமூகமயமாக்கல் உள்ளதா? இந்த ஆய்வில் ஆச்சே பெசார் மாவட்ட அரசாங்க அமைப்பில் புதிதாக 159 பேர் ஈடுபட்டுள்ளனர். Google படிவங்கள் மூலம் பதிலளித்தவர்களுக்கு ஆன்லைனில் கேள்வித்தாள்களை விநியோகிப்பதன் மூலம் முதன்மை தரவு பெறப்பட்டது. இந்த ஆராய்ச்சி பகுப்பாய்வு முறையில் மிதமான பின்னடைவு பகுப்பாய்வு (MRA) மற்றும் பல பின்னடைவு ஆகியவை பயன்படுத்தப்பட்டன. ஒவ்வொரு வேலை முடிவிலும் புதிய நுழைவுத் தேர்வாளர்களின் முக்கிய சுய மதிப்பீடு நேர்மறையான தாக்கத்தை ஏற்படுத்துகிறது என்பதை முடிவுகள் காட்டுகின்றன. மேலும், நிறுவன சமூகமயமாக்கல் உறவை ஆதரிக்கிறது, ஆனால் நிறுவன சமூகமயமாக்கலின் பங்கு சிறந்த வேலை திருப்தியை அடைய நிரூபிக்கப்படவில்லை.