கணக்கியல் ஆராய்ச்சியின் சர்வதேச இதழ்

சுருக்கம்

சவுதி அரேபிய எண்ணெய் துறையில் தடயவியல் கணக்கியல்

காலித் ஹமத் அல்துர்கி*

உலகின் மிகப்பெரிய உற்பத்தியாளரும் எண்ணெய் ஏற்றுமதியாளருமான சவுதி அரேபிய எண்ணெய் மற்றும் எரிவாயு துறையில் தடயவியல் கணக்கியலின் செயல்திறனில் பன்முகத்தன்மை, சமபங்கு மற்றும் உள்ளடக்கம் ஆகியவற்றின் விளைவுகளை ஆராய்வதே இந்த ஆராய்ச்சியின் முதன்மையான விஷயமாகும். குறிப்பிட்ட நோக்கங்கள்: சவூதி அரேபியாவில் எண்ணெய் மற்றும் எரிவாயு பட்டியலிடப்பட்ட நிறுவனங்களில் தடயவியல் கணக்கியலை மதிப்பாய்வு செய்யவும், தடயவியல் கணக்கியல் செயல்திறனில் பன்முகத்தன்மை நிர்வாகத்தின் விளைவை தீர்மானிக்கவும்; சவூதி அரேபியா பங்குச் சந்தையில் பட்டியலிடப்பட்ட எண்ணெய் மற்றும் எரிவாயு நிறுவனங்களைச் சேர்ப்பதற்கும் தடயவியல் கணக்கியல் செயல்திறனுக்கும் இடையிலான உறவைக் கண்டறிய, தடாவுல்; தடாவுலில் எண்ணெய் மற்றும் எரிவாயு பட்டியலிடப்பட்ட நிறுவனங்களில் சமபங்கு மற்றும் தடயவியல் கணக்கியல் செயல்திறனைக் கண்டறிய; மற்றும் சவூதி அரேபிய எண்ணெய் மற்றும் எரிவாயு நிறுவனங்களில் தடயவியல் கணக்கியல் பயன்பாட்டின் விழிப்புணர்வு நிலை மற்றும் அது தொழில்துறையில் தலைமைத்துவ திறனை எவ்வாறு உருவாக்கியது என்பதை ஆராயவும். நிர்வகிக்கக்கூடிய வடிவத்தில் அளவு விளக்கங்களை வழங்க விளக்க புள்ளிவிவரங்கள் பயன்படுத்தப்படுகின்றன. சேகரிக்கப்பட்ட தரவு சாதாரண குறைந்த சதுரம் (OLS) பின்னடைவு மற்றும் சி-சதுரம் ஆகியவற்றைப் பயன்படுத்தி விளக்கமான புள்ளிவிவரங்களுடன் பகுப்பாய்வு செய்யப்பட்டது. சவூதி அரேபிய எண்ணெய் மற்றும் எரிவாயு பொது வர்த்தக நிறுவனங்களில் தடயவியல் கணக்கியல் பயன்பாடு இன்னும் மிகக் குறைவாகவே உள்ளது என்பதை ஆய்வு வெளிப்படுத்துகிறது. சவூதி அரேபிய பங்குச் சந்தையான தடாவுலில் பட்டியலிடப்பட்டுள்ள சவூதி அரேபிய எண்ணெய் மற்றும் எரிவாயு நிறுவனங்களில் தடயவியல் கணக்கியல் செயல்திறனில் பன்முகத்தன்மை மேலாண்மை மற்றும் உள்ளடக்கம் குறிப்பிடத்தக்க விளைவைக் கொண்டிருப்பதாக முடிவு வெளிப்படுத்தியது. எவ்வாறாயினும், சவூதி அரேபிய பங்குச் சந்தையான தடாவுலில் பட்டியலிடப்பட்டுள்ள சவுதி அரேபிய எண்ணெய் மற்றும் எரிவாயு நிறுவனங்களில் தடயவியல் கணக்கியல் செயல்திறனில் ஈக்விட்டி குறிப்பிடத்தக்க விளைவைக் கொண்டிருக்கவில்லை. பன்முகத்தன்மை மேலாண்மை மற்றும் சேர்த்தல் ஆகியவை எண்ணெய் மற்றும் எரிவாயு நிறுவனங்களுக்கு ஒரு காலநிலையை உருவாக்குவதில் உதவுவதற்கான சாத்தியக்கூறுகளைக் கொண்டுள்ளன, அதில் பணியாளர் நிறுவனத்துடன் தொடர்ந்து பணியாற்றத் தயாராக கடினமாக உழைக்க விரும்புவார்.