பொது நிர்வாகம் மற்றும் நிர்வாகத்தின் ஆய்வு

சுருக்கம்

நிறுவனத்தில் மோதல் மேலாண்மை: பாலின பார்வை

இஜியோமா அனிமேகா, அக்போடிக் எஃப் மற்றும் என்கோசி எவ்யூம்

நிறுவனங்கள் தங்கள் செயல்திறனில் செயலிழப்புக்கு வழிவகுக்கும் பல காரணிகளை அனுபவிக்கின்றன. நிறுவனத்தில் மோதல் ஒரு காலநிலையை உருவாக்குகிறது, இது சரியான நேரத்தில் சரிபார்க்கப்படாவிட்டால் குழப்பத்தில் முடிவடைகிறது. பல நிறுவனங்கள் மோதல்களை நிர்வகிக்க அல்லது அதைத் தடுக்க பல உத்திகளை உருவாக்கியுள்ளன, ஆனால் அவை வெற்றிபெறவில்லை. மோதல் நிர்வாகத்தின் பின்னணியில் பெண்களின் ஆற்றல்கள் முழுமையாக ஆராயப்படவில்லை. பெண்களிடம் உள்ள சில ஊக்கமளிக்கும் குணங்கள் காரணமாக, மோதல் நிர்வாகத்தில் பெண்களை ஈடுபடுத்துவதன் முக்கியத்துவத்தை வலியுறுத்துவதே இந்தக் கட்டுரையின் நோக்கமாகும். இந்த குணங்கள் பட்டியலிடப்பட்டு முன்னிலைப்படுத்தப்பட்டன. மோதல் நிர்வாகத்தில் பெண்களின் இன்றியமையாத தன்மை குறித்து பரிந்துரைகள் செய்யப்பட்டன.